2018年南京自考本科通过率最高的专业—南京大学《人力资源管理》

时间:2017/10/31    阅读:8956

南京大学自考本科人力资源管理就业方向:
人力资源管理是一项极为重要的工作领域,前途十分光明。在国外许多ERP软件系统中,HR是非常独立的一块。在企业实施ERPEnterprise Resource Planning 企业资源规划)过程中,HR部分都是由专门的HR顾问负责。该专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力,能在事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工。

效用:
自考成绩全部合格者,颁发教育部电子注册的自考本科毕业,国家承认,符合条件者可授予学士学位。同时,此也得到欧、美、日本等二十多个国家认可,出国留学深造、工作均有效。

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江苏省高等教育自学考试

人力资源管理(本科段)

(专业代码:2020218)

主考学校:南京大学

                

序号

课程代码

课程名称

学分

1

03708

中国近现代史纲要

2

2

03709

马克思主义基本原理概论

4

3

00015

英语(二)◆

14

4

30584

员工培训管理

6

5

03871

市场调查与市场分析

5

6

30466

员工关系管理

6

7

06092

工作分析◆

4

8

06090

人员素质测评理论与方法

6

9

05962

招聘管理◆

4

10

06091

薪酬管理

6

11

05963

绩效管理◆

4

12

10052

职业生涯规划与管理◆

6

13

06093

人力资源开发与管理◆

6


00321

中国文化概论

不考英语者

的换考课程

5

00034

社会学概论

6

00152

组织行为学

6

14

06999

毕业论文(不计学分)


 

 

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